短视频赋能!全员出击,品牌曝光与商机增长双提速!
为多元化拓展销售渠道、精准触达更广泛客群,公司积极布局并全力投入短视频营销领域。销售总监方永华率先垂范、全情投入,带领销售团队及其他相关部门员工积极响应、紧密协作,克服工作繁忙等困难,倾力参与短视频的策划、拍摄与内容制作,旨在通过生动、专业的线上内容,有效提升品牌曝光度与产品认知度,撬动潜在商机,共同开辟业务增长的全新空间。
为多元化拓展销售渠道、精准触达更广泛客群,公司积极布局并全力投入短视频营销领域。销售总监方永华率先垂范、全情投入,带领销售团队及其他相关部门员工积极响应、紧密协作,克服工作繁忙等困难,倾力参与短视频的策划、拍摄与内容制作,旨在通过生动、专业的线上内容,有效提升品牌曝光度与产品认知度,撬动潜在商机,共同开辟业务增长的全新空间。
公司持续深化自主研发,技术团队潜心攻坚,碳基复合材料中试基地的成功落成并运行,标志着核心技术产业化迈出关键一步;工程技术研究同步突破,为产品迭代注入持续动力。同时,生产车间全面推行“6S”精细化管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),显著提升现场效率、强化安全保障,技术突破与管理升级协同并进,共同夯实发展根基。
面对客户交付周期紧迫的订单需求,员工迎难而上。时值高温雨季,车间内湿热难耐,员工们的工作服被汗水反复浸透,但他们始终坚守岗位,专注操作。公司迅速响应,科学调度,开启两班倒。 生产线昼夜不息,员工们克服作息颠倒的疲惫,以高度的责任感投入加急生产。在全力赶工的同时,质量意识毫不松懈,严格把控每一道工序。最终,凭借团队的紧密协作与坚韧付出,不仅按时生产出符合客户要求的产品,更实现了准时交付的承诺。
安委会切实履行职责,定期召开会议分析当前检查中发现的安全隐患,并针对性研讨整改方案。同时,通过持续的安全宣导与责任落实,不断强化全员安全意识,促使安全规范内化为每位员工的自觉行动。 公司安全委员会切实履行职责,采取不定时、不打招呼的方式深入各生产车间进行安全检查。这种常态化的巡检机制,聚焦于排查潜在隐患、监督操作规程执行,旨在将风险消除在萌芽状态,为稳定生产提供坚实保障。
周周透明: 每周公布详细积分奖励明细,清晰展示员工践行企业文化的优秀行为; 倡导兑换: 积极鼓励员工用累积积分兑换各类实用物资,让文化贡献转化为实实在在的激励。 该制度通过及时认可与物质回馈,有效激发全员参与热情,持续强化企业文化认同与凝聚力。
在新仓库现场,公司员工刘尽才、陈燕、葛红涛、朱新杰、芮英涛五人,无畏持续高温酷暑天气,坚守岗位,挥汗如雨,以高度的责任心和顽强的毅力,高效、安全地完成了总计600吨物料的卸货入库重任!他们用汗水和行动诠释了信瑞达人的担当与奋斗精神,是全体员工学习的榜样!
仇总带队区郑州参加短视频营销课程,学习如何借助AI快速打造老板个人IP,AI写文案 批量建素材库 快速输出上万条短视频,产出优质短视频,提升品牌影响力与客户吸引力,提高企业扩客能力,降低询盘成本,精准开发客户,为企业注入活力。
我们倍感荣幸迎来石龙区政协领导深入信瑞达公司视察指导。这不仅是对公司在石墨制品研发、生产工作的高度肯定,更是对我们未来安全高效、精准运营的殷切期望。信瑞达全体将把领导的关怀指导转化为实际行动,严守安全、提升效率,全力筑牢生产根基!
为了保障生产任务顺利推进,丰乾车间争分夺秒完成了环氧树脂地面的加急铺设,并于今日正式投入运行,迎来首日生产!崭新的地面标志着新的起点,更承载着安全高效生产的重任。全体员工务必以高度的责任感和严谨的态度投入工作:时刻绷紧安全弦,严格遵守操作规程,细致排查隐患,确保每一个环节都安全可控。让我们在这崭新的场地上,用规范的操作和全情的投入,打响安全生产的“第一枪”,全力以赴保障首日生产平稳、高效、零事故,为后续任务的圆满完成奠定坚实基础!奋斗正当时,安全记心间,丰乾车间,加油!
当下高温天气,为消除事故隐患,筑牢安全生产根基,总经理赵冬冬讲话高温下注意安全生产,行政部安全专员张万年培训强调在高温天气也要时刻绷紧安全弦,要求规范操作、严格自查,将安全措施落实到每个环节。做到高温下人人讲安全、事事为安全、时时想安全、处处要安全。